2019年8月26日下午，百高教育集团总部员工在公司大教室进行了GB/T19001--2016/ISO9001:20015《质量管理体系》的培训学习。
为了提高百高教育集团的员工的整体素质和管理水平，按照《质量管理体系要求》的标准进行管理，百高教育集团按照全年整体工作安排，进行了企业内部的学习培训，由人力资源部进行具体安排，每个参加的人员都要进行培训签到，作为本月绩效考核和培训考试的内容之一。
培训开始前，集团总裁陆泽荣进行了动员，强调了培训学习ISO9001的重要性，分析了各岗位编写标准化流程的好处和优势，指出了全员质量管理的未来要求，明确了质量管理和标准化流程的重点。
培训开始后，由参加过ISO9001系统学习并取得了合格证书的宣传部周宇晨带领其他员工一字一句的进行了学习讲解，参加学习培训的员工，全程认真听讲，仔细跟读，关键节点处由陆总对重点进行解读，并结合公司的具体岗位和实际情况进行诠释和分解，使大家更加明确了建立标准化流程的对于员工本人的成长和提高以及对本岗位工作质量的改善都会有明显的作用。
今后，百高教育集团还会不定期的组织员工进行各种培训，以提高员工的整体素质和管理水平，按照“木桶法则”的原则，只有提高了短板，才能使木桶盛水更多，才能使大家得到更多的利益。
